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      利用医院信息系统实现临床医师的绩效评价
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      资源介绍
      信息时代的到来已推动军队医院管理进入了信息化管理的崭新阶段。
      1999年,全军信息化建设重点工程“军字一号”工程医院信息系统在军队医
      院的统一推广应用,有力推动了军队医院科学化、现代化和正规化建设。然
      而,要实现医院管理的全面现代化,还要实现对医生的科学化管理。医院对
      医生实施绩效评价是考察医生综合素质的重要途径,也是军队医院人才管理
      的重要内容。医生工作本身具有一定的特殊性和复杂性,而医生绩效评价的
      测评数据不易采集,很多工作难以得到量化,是评价过程中遇到的最大的难
      题。
      “军字一号”医院信息系统运行以前,对医生的绩效评价往往靠评语式
      的或概念式量化途径,缺乏足以说明这些行为的事
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